事业单位年度报告公示(秦皇岛市小海燕评剧...
时间: 2022-06-27 作者:秦皇岛市委编办
统一社会信用代码
121303004024709612
事业单位法人年度报告书
( 2021 年度)
单 位 名 称 |
秦皇岛市小海燕评剧团 |
法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
秦皇岛市小海燕评剧团 |
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宗旨和 业务范围 |
创作演出优秀的评剧歌舞等剧目,为观众服务 创作舞台艺术作品、传统艺术整理加工与保护、普及推广评剧艺术、培养评剧艺术创作表演人才 |
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住 所 |
秦皇岛市海港区燕凤街1号 |
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法定代表人 |
高茂强 |
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开办资金 |
91(万元) |
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经费来源 |
财政补助(财政性资金定额或定向补助经费) |
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举办单位 |
秦皇岛市旅游和文化广电局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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75.71 |
77.93 |
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网上名称 |
秦皇岛市小海燕评剧团.公益 |
从业人数 |
34 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
无应变更登记事项 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、严格执行章程 紧紧围绕市委、市政府中心工作和旅游文广局的工作部署,以庆祝建党100周年为抓手,开展形式多样、载体丰富的党史学习教育活动,创排打造以大型评剧现代戏《五峰情》为代表的优秀精品剧目、复排评剧传统评剧《闹严府》等剧目。在春节期间开展迎新春线上优秀剧目、专场晚会展演活动。通过发挥院团自身职能开展创作,丰富党史教育素材,以实际行动转化党史教育活动成果,为建党百年献礼。 二、按照核定的宗旨和业务范围,围绕年初制定的公益性文化服务总目标,开展了一下业务活动 (一)打造建党百年献礼剧目大型现代评剧《五峰情》 为庆祝中国共产党建党100周年,由秦皇岛市小海燕评剧团、海燕演艺有限责任公司共同创作演出的大型评剧现代戏《五峰情》通过半年的紧张创作于6月23日至7月2日,12月13日至17日分别在秦皇岛市文化广场剧院完成了两个演出季的公益演出活动和线上11场的公益演出活动。历时两年打造的《五峰情》项目的正式呈现在舞台,项目创排被列为我市党史教育活动的一项重要内容,让鲜活的伟人形象生动的呈现在观众面前,为党员干部提供了一部情感丰富、生动鲜活的党史学习教育教材,效果震撼。该戏以李大钊在昌黎县五峰山期间生活内容为题材,以其多次登临五峰山为主线,表现李大钊同志的革命精神,缅怀伟大先烈、传承革命精神、展示其卓绝的斗争精神,警示激励后人。 评剧现代戏《五峰情》从构思谋划到剧本成型再到舞台呈现历时近两年,副局长李厚存、艺术科长何俊带领团长高茂强及编剧李兴庚先后3次赴石家庄与省内戏曲剧目创作专家座谈,倾听专家建议,对剧本先后进行了多次修改。整部戏主题立意深刻,内容情感丰富,舞台效果震撼,将评剧唱段与歌舞队相结合,给人耳目一新的感觉,也是该戏最大的艺术特色。该戏作为河北省舞台艺术精品剧目,得到了省文艺精品资金和市级文艺精品资金的大力支持,主创团队也因此运用了更多先进的灯光、音响设备,使得整部戏的舞台呈现达到了省内的最高水准,同时也让我市的舞台艺术创作水平达到了一个全新的高度。 (二)开展文化惠民、公共文化服务演出活动 为弘扬中华优秀戏曲文化,丰富春节市民群众精神文化生活,从二月份开始,利用近一个月的时间,在抖音、快手等自媒体平台开展迎新春优秀评剧唱段云展演活动。以小视频、演出直播的形式,共开展10余场演出。演出内容以优秀传统评剧折子戏、小戏为主,唱段为主,在正月十五元宵节开展秦皇岛市2021年元宵节戏曲精品云展演活动,网络播放量超过1万次。 (三)除此之外,创作的戏歌《为明天喝彩》在“永远跟党走、奋进新征程”河北省职工文化“五个一”精品创作大赛中获得优秀奖。创排了校园版《五峰情》、复排了传统评剧《闹严府》等大戏,组织乐队排练新的合奏曲目,丰富了文化惠民等“七进”演出活动内容。 三、取得的主要社会效益和经济效益 通过主题教育剧目《五峰情》的创排,丰富了党史学习教育活动的内容,让广大党员通过形式多样的学习深刻理解了“为什么学”准确把握“学什么”做实做深“怎么学”让党员干部认识到了自身作为文化宣传领域人才的意识形态责任,凝聚了队伍思想,牢牢把握正确的舆论导向,业务人员的思想水平有了普遍提高。 四、目前存在的问题和下一步努力方向 近年来在活动的开展上也存在了一些问题急需解决。 (一)新剧目的创排压力较大,时间难以保障。演出活动需要持续提供新的剧目,但在人员紧张的情况下,满足演出服务与剧目更新的冲突存在一定的困难。 (二)演出成本越来越高,近年来物价上涨导致演出成本急剧提高。演职人员的待遇始终无法通过演出收入提高。 (三)资助资金与演出场次不匹配,参考周边唐山、邢台等城市的补贴情况,每场补贴均远高于我市。资金的不足也对演职人员待遇的提高造成了很大影响,数年间,待遇不曾提高的现实让人才外流加剧。 下一步努力的方向包括: (一)通过正常的事业单位考试招录、面试考核的方式引进人才,建立人才引进的可持续体系,让更多优秀人才进入到院团内,也为秦皇岛艺术人才的引进创造渠道。与此同时,实行传帮带、老带新,让老艺人用手口相传的方式培养属于自己的戏曲行业接班人,真正为剧团的持续发展和秦皇岛市戏曲事业的发展提供永续动力。 (二)申请国家、省级文化发展项目的资金支持 积极申报各级文化艺术领域发展扶持项目,通过各级项目资金打造精品剧目,同时,该戏充分发挥海燕剧团自身的创排能力,不追求大制作大投入,不搞排场、潜心打磨剧目。 (三)鉴于新冠肺炎病毒的防控需要,计划将传统艺术的树陪工作从校园转向网络,利用更多的精力制作一些更适合年轻人口味的戏曲短视频,吸引年轻人关注并对自身进行宣传。 (四)在组织管理上,完善各项规章制度,根据院团巡回演出,流动性大的特点,狠抓安全生产工作,继续坚持“一岗双责”、在各项活动中,落实逐级明确责任担当等要求,争取建立一个内部机制健全、运转良好的艺术院团。 五、其他需要报告的事项 无
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
营业性演出许可证,有效期至2022年12月24日 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
填表人: 高艺 联系电话:13603350533 报送日期:2022年03月14日