事业单位年度报告公示(卢龙县卢龙镇雷店子小学)
发布时间: 2023-05-08 点击次数:?
统一社会信用代码
12130324401833177U
事业单位法人年度报告书
( 2022 年度)
单 位 名 称 |
卢龙县卢龙镇雷店子小学 |
法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
卢龙县卢龙镇雷店子小学 |
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宗旨和 业务范围 |
小学教育 |
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住 所 |
卢龙县卢龙镇东胡庄村 |
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法定代表人 |
李忠华 |
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开办资金 |
167.7(万元) |
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经费来源 |
财政补助(全额拨款) |
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举办单位 |
卢龙县教育和体育局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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150.6 |
121.3 |
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网上名称 |
卢龙县卢龙镇雷店子小学.公益 |
从业人数 |
22 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
无 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、严格执行章程。我校在 2022年度内,严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及《条例实施细则》规定开展各项活动,根据条例内容进行排查,对照,在核定登记的范围内开展业务活动,合理使用单位资金,改善单位硬件环境和软件设施,真实提交审核申请材料,认真履行条例中各项规则事项。 二、按照登记的宗旨和业务范围积极规范开展业务活动如下:围绕年初学校制定的教育教学计划和学校安全计划的总体目标,开展了多项活动 。 (一)德育教育。学校工作的重心是德育工作,坚持传承中华民族文化传统、民族精神,坚持以爱国主义教育为基础,强化学生行为习惯养成教育和文明礼仪教育为准绳发,各班积极开展这方面的各项活动,学生在接受传统文化和礼仪教育的同时,精神面貌得到了大幅提升,学校要求每个学生从每件小事抓起,使之形成习惯,在习惯中得到发展,把爱国主义教育和民族文化在一代代学生中传承。 (二)安全工作。学校安全工作重于泰山,我校一年来,认真贯彻上级各项安全精神,落实安全责任,强化安全主体,建立学校安全网格化管理,把重点部位,细分到每一个人,让全体教师在校园的每一个位置筑起安全的堡垒。各班班主任积极宣传安全法律、法规采取各种多样的形式对学生进行安全教育,发挥主课堂的作用。学校每一个都要进行一次安全演练,强化学生逃生避难的意识。同时加大对校园安全隐患的排查,真正把安全落实到每一处,不发生小的安全事件。 (三)教育教学工作。(1)开展教育教学研究,落实我校校本课程和综合实际课的实施。(2)开展学校课堂研究,把学生行为习惯养成教育和文明礼仪教育作为大课题,各班根据大课题开展符合年级特点的小课题,真正深入到学生的学习生活中去,让学生真正体会到,也能做到。(3)根据县局和总校的教育教学计划,提前安排本校的教育教学工作,把每一项工作抓好、落实。(4)开展教师培训活动。规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,根据校本培训方案认真实施校本培训工作,努力提升教师整体素质。 (四)素质教育工作。 根据学生喜欢,我校成立了7个社团,学校田径队、足球队、文艺队,各对开展的风风火火,学生不仅学到了课本的知识,也把自己的兴趣得到了提升和发挥。 三、取得的主要效益。 2022年, 我校教职工22人,全校共8个班,,共有学生数149人,学校办学取得明显的效益,在服务范围内的家长对学校工作很满意,一年来学校没有发生一起安全事件,教师的思想觉悟和政治水平明显提升,每一位教师认真,积极落实上级疫情防控要求,把学生的行踪和教学抓得紧,抓得牢。本年内学校教师综合奖励方面获得县级优秀班集体、优秀班主任、优秀教师、师德标兵8人次;县级、总校级优质课及其他方面的奖励20人次,学校的整体工作得到了上级的肯定和家长的认可。 四、存在问题和努力方向。1、进一步加强师资队伍建设,持续抓好教师的培训与学习利用多种途径及有效方式,拓展教师视野,创造更多有利条件,搭建有效地学习平台,完善学校各种管理制度和评价机制,努力提高教师创新教育理论水平和实践能力,促进教师专业化成长,保障学校长期可持续发展。 2、进一步明确层级管理的目标、职责,使学校各项工作目标在过程中一步步落实到位,发扬管理中的民主,及时调整阶段目标和策略,使学校各项工作走上科学化、内涵化发展。 3、今年学校取暖采用的是空气热源泵取暖,由于今年各班房顶做了防水,取暖效果很好;校园路面破损比较严重,争取下一年度进行修缮。4、本单位开办资金未及时进行变更,接下来本单位将准备好相关资料找到有关负责人,积极变更。 五、其它需要报告的事项:无。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
填表人: 陈立军 联系电话:15803358090 报送日期:2023年02月22日