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事业单位年度报告公示(秦皇岛市职工服务中...

时间: 2022-06-24 作者:秦皇岛市委编办

统一社会信用代码   

   12130300599906617R   

 

 

 

 

 

事业单位法人年度报告书

 

  2021  年度)

 

 

 

 

 

 

秦皇岛市职工服务中心

 

定代表

 

 

 

 

 

国家事业单位登记管理局制

 

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

秦皇岛市职工服务中心

宗旨和

业务范围

为全体职工(会员)服务。为企事业单位职工提供信访接待、法律、政策咨询;对困难职工进行生活救助;为困难职工提供法律援助;为失业下岗人员提供职业技能培训、职业介绍服务;为进城务工人员提供维权窗口;募集困难职工帮扶资金。

    

海港区建新里二区广顺厚现代城6-8号

法定代表人

闫秀英

开办资金

70(万元)

经费来源

非财政补助(财政性资金零补助)

举办单位

秦皇岛市总工会

资产

损益

情况

净资产合计(所有者权益合计)

年初数(万元)

年末数(万元)

220.18

109.24

网上名称

秦皇岛市职工服务中心.公益

从业人数

12

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

  

2021年5月24日办理了法人变更事项,法定代表人由王朝晖变更为闫秀英。

一、严格执行章程。 秦皇岛市职工服务中心是在市总工会领导下为职工群众提供综合服务的窗口,严格执行工会章程,充分发挥工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带作用,关注改善民生,促进社会和谐,为党政分忧,为职工解难,全心全意为职工群众服务。 二、按照核定的宗旨和业务范围,围绕年初制定的工作目标,开展了以下业务活动。 2021年,职工服务中心立足岗位,扎实做好本职工作,持续开展了困难职工解困脱困、非工伤意外伤害和家庭财产(火灾)损失两项免费保障、创业就业扶持、医疗互助、金秋助学、法律援助、政策咨询、心理咨询等项服务,取得了实效,得到了职工的认可和好评。 (一)全力推进困难职工解困脱困,全年共举办五期困难职工认定培训班,进行政策解读和宣传发动,举办县区及部分直属企业困难职工档案管理培训班及档案展评,做好档案管理各项工作;对直属基层工会申报的困难职工材料进行审核,逐一入户核实信息,符合条件的录入全国困难职工帮扶系统,适时开展救助;重新建立信息联动核查机制,联合市不动产登记局、市审批局、车管所等相关部门,对困难职工家庭车产、房产及营业执照情况进行信息对比,对困难职工实行动态监管。 (二)持续开展常态化送温暖工作。在元旦、春节、五一、中秋、国庆节等重大节日,对市直18户在档管理的困难职工和2户劳模进行入户走访慰问,发放款物66018元,为广大职工群众送上党和政府及工会组织的温暖。 (三)大力开展就业援助月、春风行动等品牌活动。利用工会“职工服务平台”及市总微信公众号等网络平台,畅通线上招聘求职渠道,全年共发布岗位招聘信息31期,涉及岗位2000余个;联合市人社局、市人才市场举办“春风行动”线上+线下专场招聘会,提供岗位2754个,网络同步直播在线观看人数达 5128人次;开展创业就业技能培训,通过公开招标的方式与安民职业培训学校合作,面向困难职工、困难农民工和下岗失业人员等群体开设中式面点、育婴师、保健按摩、家政服务、健康管理师、创业培训等6期技能培训班,培训达300人次,帮助他们提高就业能力。 (四)推进创业就业扶持可持续发展,制作创业就业扶持政策宣传单,宣传工会创业就业小额贷款贴息、无息借款和生产资料发放等扶持政策,做好政策解读;建立完善担保合作机制、服务提醒机制、跟踪回访机制,各扶持项目的生产经营状况良好,取得了显著效果。 (五)大力宣传,稳步开展职工大病医疗互助,管好、用好互助金,真正为患大病职工再筑一道医疗保障线。 三、取得的主要社会效益和经济效益。 2021年职工大病医疗互助工作:全市共有177277人参加,累计救助职工9748人,发放救助金12779641.88元。持续开展非工伤意外伤害和家庭财产(火灾)损失两项免费保障和秦工卡重大疾病救助业务;2021年两项免费保障共1人获得保障,发放保障金20000元;持秦工卡重大疾病救助共救助251人,发放救助金953000元。大力开展困难职工帮扶救助活动:2021年全市生活救助累计136人次,发放救助金53.9万元,其中市本级生活救助34人次,发放救助金15.96万元;2021年全市助学救助25人,发放救助金6.95万元,其中市本级助学救助7人,发放救助金3.65万元;2021年全市医疗救助30人,发放救助金45.48万元,其中市本级医疗救助7人,发放救助金9.64万元。三项救助合计191人次,发放救助金106.33万元,做到了在档困难职工帮扶救助全覆盖。 四、目前存在主要问题和下一步努力方向。 目前存在的问题是出现互助金收支不平衡问题。 下一步将进一步对《职工大病医疗互助实施办法》进行修改,同时为提高新的实施办法的知晓率,通过多种渠道开展宣传。 五、其他需要报告的事项。无。

 

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

  和受奖惩及诉讼投诉情    

接受捐赠

资助及使用  

填表人: 崔友健  联系电话:15133516107  报送日期:2022年04月01日